为深化实施“人才强校”战略,建设一支优秀的青年科研队伍,我院常年聘特聘研究员,具体情况如下:
一、招聘对象
(一)具有良好的思想道德品质、严谨求实的学风、良好的学术发展潜力和团队合作精神,身体健康,能来校全职工作。
(二)具有博士学位,40周岁以下,特别优秀且具有正高职称者,年龄可适当放宽。各专业均可。
(三)应聘者要求在海内外知名高校取得博士学位,或在海内外著名大学、科研机构或著名企业从事科研工作两年以上。在所在学科领域国内外核心刊物上发表过高水平论文,科研学术成果突出。
二、岗位职责
(一)科学研究
从事本专业相关的科学研究,取得相关研究成果。
(二)人才培养
承担一定本科教学任务,指导学生参加相关学科科技创新项目及其他活动,参与硕士研究生培养。
(三)学科建设
能够引领本学科的前沿研究方向,解决项目研究中的关键科学或技术问题,在重大项目研究、学科建设等方面做出一定贡献,发挥较好作用。
三、聘任方式
年薪制聘用,聘期三年。聘期满后符合条件者,可申请转为编制内聘用。
四、材料提供
请申请人务必提供以下全部附件材料1份:
1.《成都学院(成都大学)特聘研究员申请表》(见附件)
2.学历、学位证书及现任职证明复印件或扫描件;
3.申请表中列举的所有获奖及专利情况的证明复印件或扫描件;
4.五篇重要代表性论文的全文,以及推荐表中列举的其他代表性著作论文开云综合(kaiyun)体育和目录复印件或扫描件;
5.表中列举的SCI、EI、SSCI、AHCI、CSSCI收录以及论文他引情况的证明;
6.在国际学术会议上作报告、特邀报告的邀请信或通知复印件或扫描件;
7.签订合同时,提供相关证明材料原件进行校验。
上述材料打包压缩后,以“姓名-特聘研究员-意向求职学院”的方式命名,并发送到下述邮箱中。
本招聘启事常年有效,欢迎垂询!
邮箱:computer_yb@cdu.edu.cn
联系电话:028-84616938